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      自動化

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      宜科強勢登陸國際工業智能及自動化展數字化工廠專區

      中自網

      由中國機械工程學會主辦,漢諾威米蘭展覽(上海)有限公司、德國漢諾威展覽公司承辦的2017中國(北京)國際工業智能及自動化展覽會(以下簡稱“IA BEIJING”)于2017年5月10日—12日在北京展覽館盛大開幕。本屆展會無論在參與度、服務,亦或是技術、新品等方面,都有了****的突破,進一步鞏固了其作為市場風向標的地位。 以往的IA BEIJING,宜科一直以“大面積自動化元器件展柜+各類解決方案展示墻”的形式出現在觀眾面前。每一年展會上,宜科**產品及解決方案的震撼亮相都會給觀眾留下深刻的印象。隨著“中國制造2025”政策方針的深化,中國智造已成為促進中國傳統工業轉型升級的關鍵因素,宜科公司也在發展中逐漸轉型,由工業自動化產品提供商轉變為智能制造解決方案的供應商和服務商。此次展會上,宜科展臺已轉移至數字化工廠展示專區,以“物聯網+信息化+自動化”為戰略主線,以融會貫通的大幅展墻的形式呈現,通過產品、圖案與文字的結合,分別展示“宜科物聯網生態系統”以及“宜科信息化與工業互聯網”,呈現完整的智慧工廠體系。 宜科物聯網生態系統 宜科作為物聯網應用整體解決方案的提供商,面向垂直行業提供軟件

      西門子公司將在成都建全球工業云研發中心

      每日經濟新聞

      數字化改變一切,席卷全球的第四次工業**浪潮來得轟轟烈烈。 5月10日,在2017成都全球**創業交易會上接受采訪時,西門子工業軟件全球**副總裁兼大中華區**執行官梁乃明透露,西門子未來將在成都建全球工業云研發中心。 西門子工業云 不只是工業 傳統工業,從設計到制造,從采購到辦公,都是一個個信息孤島?;ヂ摼W來了,使制造業的各個環節低成本地實現互聯互通。推動自動化和信息化不斷融合的過程便是工業4.0、中國制造2025的要旨。 有著175年歷史的西門子被稱為*接近“工業4.0”的企業。梁乃明接受記者采訪時表示,**是西門子的DNA,這個DNA將在中國有新的落地。“未來我們要在成都建的,是非常前沿的工業領域的**研發中心,是西門子的全球工業云研發中心。此外,還有一個眾創中心,輻射一定區域的**創業?!?法國作家雨果曾說,科學到了*后階段,便遇上了想象。在梁乃明的介紹中,即將到來的全球工業云研發中心便是一個未來感十足的設計工廠。 梁乃明提到,西門子工業云不光只用在工業方面,而是搭建了一個IOT操作系統平臺?!斑@是個**研發中心,這個工業云所提供的平臺,不光可以開發所有工廠的應用,還會涉及到樓

      華昌達擬40億現金收購海外資產

      中華工控網

      北京商報訊 因為重組存在多個概念的華昌達再次開啟資產收購事項。*新的公告顯示,此次交易預計10億-40億元,且使用現金收購。如此大手筆的資本運作也引起市場的關注。值得一提的是,在停牌籌劃前夕,公司股價連續走出兩個跌停。5月3日,華昌達發布關于重大事項繼續停牌的公告。實際上,早在4月26日,華昌達就對此次籌劃的重大事項的初步概況進行過介紹,表示公司正在籌劃購買一家總部位于美國的自動化倉儲物流設備公司的股權。華昌達在*新的公告中則對此次的籌劃事項進行了具體的補充。其中,對于此次收購資產交易價格和交易比例華昌達表示尚未確定,不過預計交易金額的范圍為人民幣10億-40億元。值得一提的是,華昌達還補充道,此次收購預計交易方式為現金購買。根據華昌達*新公布的2016年年報顯示,2016年末公司的貨幣資金約為5.16億元。從此次收購股權預計的交易資金來看,2016年末公司的貨幣資金顯然遠遠不夠,由此,華昌達將通過何種方式籌集資金進行收購也引起投資者的關注。不過,關于更多的收購細節,華昌達目前并未詳細地介紹,公司股票將繼續停牌。需要指出的是,4月25日,深交所發布關于華昌達臨時停牌的公告,對于臨停的原

      傳感器市場大爆發:中國市場誰來牽頭?

      斯利通陶瓷電路板

      作為現代電子設備中應用廣泛的一類電子元件,傳感器年增速超過15,預計5年后產值將達1200億元。2013年,世界各國的設備及系統相關企業欲建立每年使用1萬億個傳感器的社會“Trillion Sensors UNIverse”。中國傳感器的市場近幾年一直持續增長,增長速度超過15%。可以預見,未來作為現代信息技術的重要支柱之一的工業傳感器技術,已成為工業領域在高新技術發展方面爭奪的一個制高點。 然而,中國目前在**傳感器領域的缺口非常大,同時也意味著將有一塊巨大的蛋糕等著傳感器廠商們去分,國產傳感器產業任重而道遠。目前,我國自動化產品與國外存在很大的差距,尤其在**工業自動化傳感器領域,中國幾乎是一片空白,國內用的**傳感器90%以上主要來自歐美、日本等技術發達國家,而且價格昂貴、貨期長,甚至禁止某些產品向中國銷售、禁止向中國**企業及高科技領域銷售等。 產業發展,精度仍然是重要考慮因素。表面上看來,相較于傳感精度,市場對更小更多功能的傳感器需求更大。然而在既定成本的情況下,傳感精度仍然應該是廠商著重考慮的因素。只考慮多功能而犧牲精度,會帶來**的后果。為了實現高精度,傳感器的價格就要相

      為什么中國兵器裝備集團智能制造技術中心設在四川?

      熊貓新聞

      近日,作為我國十大**集團之一的中國兵器裝備集團公司智能制造技術中心在川揭牌成立,中心的成立將有助于提升兵裝集團乃至川渝地區的智能制造整體水平。這也是中央**集團**把智能制造技術中心布局在四川。 該中心設在集團下屬的西南自動化研究所,利用研究所在智能制造方面的核心技術優勢,開展智能制造技術攻關、工藝裝備研制、應用示范和成果轉化,推動實現制造過程的自動化、數字化和智能化,提高產品質量和生產效率。 中國兵器裝備集團公司西南自動化研究所副所長高豐介紹說,通過這個智能制造中心,可以把他們傳統的特種裝備先進制造技術,比如,3D打印技術、**數控機床技術,還有在生產過程中的一些智能制造管控技術,用于新一代的汽車,輸變電等領域,提升制造能力。 中心為何要選擇設在四川?集團表示,除了要依托在川的西南自動化研究所提供技術支持,還看重四川豐富的國防科技資源,希望通過中心,把這些寶貴的資源盤活,讓更多的軍民兩用技術得以轉化,用于智能制造。 為擴大中心的輻射帶動能力,中心牽頭單位西南自動化研究所還邀請了中國工程物理研究院、四川大學、長虹、九洲等65家科研院所、高校和企業加入中心,圍繞智能制造,搭建產學研用的

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      工業4.0時代即將到來:中國準備好了嗎?

      RFID世界網

      中國目前僅有不到5%的企業能自主制定并實施數字化技術解決方案,以華為、海爾為代表的這類企業也已經成為各自行業內工業4.0的領跑者。 全球管理咨詢公司麥肯錫*新發布的工業4.0研究報告顯示,雖然多數受訪的中國制造企業對數字化轉型帶來的機遇充滿期待,但近半數的企業尚未對即將或正在到來的轉型做好準備。 2015年國務院印發《中國制造2025》行動綱領并提出一系列目標后,中國制造業轉型正受到全世界的關注。據統計,已有超過1000家國內私募基金與風投涉足工業4.0領域。中國制造業巨頭在努力為地??技術供應商或價值鏈參與者提供贊助和投資,以獲得更多的整合機會。中央及地方政府也都在大力投資工業4.0項目。 但是中國制造企業真的準備好迎接工業4.0時代的數字化轉型了嗎? 在一份名為《工業4.0時代:數字化轉型如何成就中國制造業升級》的報告中,全球管理咨詢公司麥肯錫對130家各行業的企業代表進行調查后發現,近八成的受訪中國制造企業期望工業4.0能提升其競爭力,與之對比的是,美、德、日制造企業有類似期待的比例僅有57%、50%和54%。 雖然中國制造企業對工業4.0抱有巨大的熱情和期望,但只有57%的中國企

      自動化浪潮襲來對中國低收入人群將帶來哪些影響?

      中華工控網

      近日,一項來自技術研究員調查的數據顯示:當機器人完全取代了我們的工作的那天,或許我們也能從中得到些回饋。2013 年,牛津大學的一份研究發現,美國約半數的工作面臨被自動化的風險?,F在,基于此項研究的數據,雷德蘭茲大學空間經濟分析學院從另一個角度進行了細化研究。研究人員制作了一幅地圖,標示出各大城市面臨的不同風險。對于未來的職業世界,技術分析企業Giga OM的一位權威研究員Stowe Boyd對此提出了質疑:對于那些在這次競賽中失去工作的人,他們還能發揮什么樣的價值?在哪些領域還存在著少數經驗,可以在這樣的數字化經濟中有用一席之地?當被問及未來人類面臨的挑戰是什么時,美國智庫大西洋理事會向德新社的記者說道:的挑戰是在眾多對抗流行性**、氣候變遷等承諾背后所隱藏的對科技**的渴求,但另外一方面,這種進步也會導致個人發展潛力與就業機會的喪失、中產階級收入前景的不斷惡化和愈演愈烈的不平等現象等。實現自動化之后的下一步便是實現人工智能的發展,它不僅在加利福尼亞受到關注和發展,亦將在全世界范圍內刮起風暴。對此,英國物理學家斯蒂芬·霍金(Stephen Hawking)提出了自己的憂慮。他認為人工

      工業機器人發展迅速:缺人還是缺機器?

      中自網

      由于國內勞動力短缺和人工費上漲等原因,中國企業正在“爆買”工業機器人,受此推動,全球工業機器人需求正在增加。但與此同時,機器人**領域人才供求不足也成為當前制造業亟需解決的一大難題。 工業機器人順應時代發展,行業前景廣闊,然而,該領域人才供需失衡的矛盾正日益凸顯。一方面是機器人廠商、系統集成商以及汽車加工制造業求賢若渴,另一方面是人才供給不足,難以滿足企業用人需求。 工信部顯示:浙江率先推進機器換人,計劃自2013年起4年多時間,每年實施5000個機器換人項目,實現5000億元機器換人投資。浙江省經信委副主任凌云稱該項目至2015年已累計減少普通勞動工人近200萬人;安徽正抓緊推進“‘機器換人’十百千工程”;廣東、山東等地則都在自身具備比較優勢的產業領域大力推動“機器換人”,已有不少人工崗位被機器人勞動力替代。 究其原因,主要是相對近年來國內機器人產業所表現出來的爆發性發展態勢,高校、職校等培訓機構的課程設置仍然滯后,盡管一些機器人廠商提供相關培訓,卻存在品牌針對性過強,推廣力度不足、配套設施不足以及培訓網點有限等短板,難以達成系統的教學流程,尚不能與**各地求學者的需要很好地契合,導

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      順德緣何成為漢諾威機器人學院海外**布局點?

      南方日報

      *近,中國政府提出要在華南地區建設粵港澳大灣區,我們對這個概念很感興趣。在這個**實力的灣區中,深圳是IT中心,佛山是工業中心,兩者一旦合作可以將數字化和自動化經濟結合起來。所以我們非??粗剡@一區域的發展機會。在這其中順德又處于非常中心的位置。 日前的漢諾威工業博覽會上,在全球工業界精英的見證下,佛山機器人學院正式掛牌成立,漢諾威與順德的關系進一步密切。 我曾多次到訪佛山考察,很多當地的企業家都關心這幾個問題:漢諾威機器人學院究竟是做什么的?它為什么會來到順德?它能為順德帶來什么? 漢諾威機器人學院成立于2009年,是全球**機器人、自動化和工業4.0學院。我們依托于擁有70年歷史的漢諾威工博會而生,是工博會的一個核心要素。我們身處在展館的36號館,雖然占地面積并不算十分大,但是一個永不落幕的展廳。 每年這里會舉行200多場技術交流講座,機器人學院的核心客戶基本上都在漢諾威工博會上占據了核心的位置。可以說,漢諾威機器人學院為漢諾威工博會發揮非常重要的推動作用,尤其是在專業買家召集、專業展覽商的組織上。 一年前,就在漢諾威機器人學院,順德與德國漢諾威展覽公司簽約成為戰略合作伙伴。不久之后

      *新技術將給工廠帶來巨變:人機合作將會更加緊密

      中國智能制造網

      如今,制造業已經開始將機器人、自動化和其它以數據為依托的技術融入生產線中。機器人可勝任困難、危險和重復性的體力勞動,提高工廠**性、工人舒適度及產品質量。 北京時間5月4日消息,據國外媒體報道,第四次工業**已經到來,**次工業**以蒸汽機的發明為開端;**次以福特公司流水線為標志;第三次則以微電子及計算機為主要內容。 如今,制造業已經開始將機器人、自動化和其它以數據為依托的技術融入生產線中。機器人可勝任困難、危險和重復性的體力勞動,提高工廠**性、工人舒適度及產品質量。勞動**的下一階段將以認知工作為重點,使人們不必再每日從事高強度、重復性的體力工作。人類工作將更加靈活、更具創造性。 機器人與人類將合作得更加密切。人類可利用自身的獨特能力,提出**、組織合作、適應新情景,運用以知識為基礎的邏輯推理解決復雜的任務。與此同時,運用虛擬助手、可穿戴傳感器等先進技術的機器則負責處理繁雜的工作細節。 其中一種直截了當的方法便是,讓工人們穿上機器人外骨骼裝備,增強他們的力量?!俺瑥娏Σ僮鲉T”技術可使人類擁有大型機器人般的力量。 雖然機器人在工廠中越來越常見,人類同樣不可或缺。未來的操作員將有技術

      從試點到示范 中國特色的品牌培育不僅僅是“授牌”

      中國工業新聞網--中國工業報

      中國工業報記者 司建楠 曾經,小小的圓珠筆頭讓“中國制造”被置聚光燈下備受爭議與考量。而今,通過對工業企業品牌培育的試點與示范,一批叫得響的中國品牌開始走出**、享譽全球。一條具有中國特色的品牌培育之路正在探索中鋪就。在**“中國品牌日”(2017年5月10日)前夕,“工信部中國工業企業品牌調研行”開啟了上海站之旅。授人魚不如授人以漁。通過走訪調研,記者一行真切感受到,從試點到示范,工信部的工業企業品牌培育不僅僅是授牌,更是方法的傳遞與共享,是經驗的分享與共贏?!捌放婆嘤男Ч瞧髽I競爭力和附加價值實實在在的提升和進步,是真金白銀?!惫ば挪科放婆嘤龑<医M組長周宏寧接受本報記者采訪時分享了品牌培育的心得體會:“從試點到示范,留出了一個空間,這個空間,正是我們開展工作、取得進步、創造經驗的過程?!弊鳛樾袠I主管部門,工信部一直高度重視工業企業品牌建設,制定了《品牌培育管理體系實施指南》和《品牌培育管理體系評價指南》,并在2011年啟動了工業企業品牌培育試點示范工作。具有良好質量信譽和一定品牌管理基礎的工業企業都可以參加試點,通過建立完善的品牌培育管理體系不斷提升品牌培育能力。在試點的基礎上,

      機器人與智能制造科研“航母”在沈陽開工建設

      慧聰機械工業網

      4月25日,位于沈陽市渾南區**路上的中國科學院機器人與智能制造**研究院一期工程建設現場,各項基建工作正緊張有序地進行著。施工負責人李鳳起告訴記者,該項目總投資27億元,規劃用地面積39.7公頃,一期項目于去年7月開工,預計在2018年投入使用。 “這個擁有千余名研發精英的綜合性、多元化**園區,將是未來中國機器人與智能制造領域集科學研究、工程應用、公共服務為一體的**研究機構,堪稱機器人與智能制造領域的‘航母’。”中國科學院沈陽自動化研究所所長于海斌說。經濟的轉型升級離不開科技的支撐,而機器人和智能制造產業是遼寧裝備制造業重點發展的八大領域之一。在這一大背景下,2015年9月,中科院、遼寧省和沈陽市三方簽署協議,共建中國科學院機器人與智能制造**研究院,這也是中科院旗下**以機器人與智能制造為主攻方向的研究機構。 被稱為我國機器人事業搖籃的沈陽自動化研究所擔起這一重任。**研究院采用“總部+分部+聯合實驗室”的組織方式,總部設在中科院沈陽自動化所,在中科院合肥物質科學研究院和寧波材料所設置分部,并邀約中科院內相關單位以聯合實驗室形式參與。 于海斌說:“規?;氖痉稇脝慰恳环胶茈y實

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      富士康將要回歸美國:開啟全自動化機器人模式

      機器人網

      近日有消息稱富士康要去美國蓋廠,郭臺銘透露稱主要包括“資本密集型、熟練工密集型和高科技投資”。此前美國特朗普宣布要把制造業回歸美國,一些企業不得不開始配合特朗普在美國投資。包括三星、蘋果、軟銀都在積極響應,而富士康也不得不妥協,因為畢竟牽扯到大量業務,從郭臺銘的講話來看,他可能已經與特朗普政府達成了某種形式的協議,而剛剛履職總統100天的特朗普主要目標就是將就業崗位帶回美國。 重建制造業,是美國沒有法子的法子。而且美國即便把一部分制造業挪回美國,也沒用。**,美國的大學生和全世界的大學本科畢業生一樣,不愿意去工廠生產鞋子,衣服或玩具。**,美國的工資水平在制造業這樣的勞動密集型行業沒有優勢。美國工人一年的工資要30,000美元,中國只要4000美元,資本家可沒有那么笨,一個iphone的加工費本來是4美元,現在要30美元了。其實這也是富士康擔心的事情,想在美國搞制造業確實面臨一些障礙,*重要的就是運營成本問題。 此前特朗普透露了和庫克通話的更多細節: “Tim,我希望你知道有件事對我來說會是個很大功績——就是我讓Apple在美國建立一個或更多的大型工廠,而不是讓Apple的生產線在中國

      全球工業機器人需求激增:**領域人才供求不足

      中國智能制造網

      由于國內勞動力短缺和人工費上漲等原因,中國企業正在“爆買”工業機器人,受此推動,全球工業機器人需求正在增加。但與此同時,機器人**領域人才供求不足也成為當前制造業亟需解決的一大難題。 由于國內勞動力短缺和人工費上漲等原因,中國企業正在“爆買”工業機器人,受此推動,全球工業機器人需求正在增加。但與此同時,機器人**領域人才供求不足也成為當前制造業亟需解決的一大難題。 工業機器人順應時代發展,行業前景廣闊,然而,該領域人才供需失衡的矛盾正日益凸顯。一方面是機器人廠商、系統集成商以及汽車加工制造業求賢若渴,另一方面是人才供給不足,難以滿足企業用人需求。 工信部顯示:浙江率先推進機器換人,計劃自2013年起4年多時間,每年實施5000個機器換人項目,實現5000億元機器換人投資。浙江省經信委副主任凌云稱該項目至2015年已累計減少普通勞動工人近200萬人;安徽正抓緊推進“‘機器換人’十百千工程”;廣東、山東等地則都在自身具備比較優勢的產業領域大力推動“機器換人”,已有不少人工崗位被機器人勞動力替代。 究其原因,主要是相對近年來國內機器人產業所表現出來的爆發性發展態勢,高校、職校等培訓機構的課程

      網絡**存隱患:研究發現工業機器人極易被黑

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      據外媒cnet報道,等到2018年,全球的工廠將擁有130萬臺機器人--130萬臺可能會遭到黑客攻擊的機器人。從咖啡師到匹薩廚師,自動化正在快速占領經濟,它將可能要在2021年從美國人手中搶走6%的工作崗位。制造手機、汽車、飛機的工廠現都已經高度依賴自動組裝設備。 雖然人類無法跟上機器人的速度、力量以及耐力,但他們卻能通過網絡攻擊的方式“打敗”它們。 網絡**公司Trend Micro近期對ABB、發那科、三菱、川崎、安川機器人進行的一系列測試發現,工廠機器人的網絡**機制非常薄弱,一些用的則是非常簡單的用戶名和密碼并且還無法進行更改,一些甚至連密碼都沒有。 報告顯示,工業機器人的系統保護措施也非常差,一些則還在使用已經過時的系統。Trend Micro發現,上萬臺機器人使用的IP地址都是公開的,這顯然加大了遭黑客攻破的風險。 據了解,工廠操作工和程序員通過遠程連接技術管理機器人、通過電腦或手機向機器人發送指令,而如果這時連接無法保證**的話,那么黑客將能劫持機器人,這樣他們就能隨意更改操作進而導致產品出現缺陷或損壞的情況。 研究人員對ABB一臺用于畫直線的機器人進行了測試。他們通過對

      面對工業4.0的轉型熱潮 半數中國制造企業尚未做好準備?

      中華工控網

      2015年國務院印發《中國制造2025》行動綱領并提出一系列目標后,中國制造業轉型正受到全世界的關注。據統計,已有超過1000家國內私募基金與風投涉足工業4.0領域。中國制造業巨頭在努力為地方技術供應商或價值鏈參與??提供贊助和投資,以獲得更多的整合機會。中央及地方政府也都在大力投資工業4.0項目。但是中國制造企業真的準備好迎接工業4.0時代的數字化轉型了嗎?在一份名為《工業4.0時代:數字化轉型如何成就中國制造業升級》的報告中,全球管理咨詢公司麥肯錫對130家各行業的企業代表進行調查后發現,近八成的受訪中國制造企業期望工業4.0能提升其競爭力,與之對比的是,美、德、日制造企業有類似期待的比例僅有57%、50%和54%。雖然中國制造企業對工業4.0抱有巨大的熱情和期望,但只有57%的中國企業相信自己已經為工業4.0做好準備,低于美國企業(71%)和德國企業(68%)。數字化并不只是安裝和使用自動化設備。企業管理結構、理念和能力,數字化運營,以及與政府、咨詢、投資者和研究機構的合作也都是數字化轉型的重點。目前,數字化轉型方案缺乏明確的職責分工和系統性的實施路徑,正是制造企業在數字化轉型上的

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      劉佳斌:打造線纜剪刀自動化生產技術

      中國電力報

      線纜剪刀是一種專門用于剪切電纜的剪鉗,屬于大型剪刀。它是利用杠桿原理及壓強與面積成反比原理設計而成。北京卡特劉科技有限公司(簡稱“卡特劉”)是我國*早生產線纜剪刀的企業之一,現已實現自動化熱處理設備和工藝,**我國線纜剪刀行業向自動化方向發展。在國際市場上,卡特劉產品也已具備與國際**品牌競爭的實力??ㄌ貏⒕€纜剪刀產品的返修率在2%以下,且產品承諾“終身質保”,這是國內***家敢做線纜剪刀質保的企業。 中國電力報:請您介紹一下,貴公司*初是如何打開國內市場的。“終身質?!比绾尉邆浣洕?? 劉佳斌:作為國內*早生產線纜剪刀的企業之一,卡特劉用了近5年時間打開了國內市場。而我就是那個*主要的市場“敲門磚”。自1994年開始,我常年扛著線纜剪刀從南到北、從東到西,一個城市一個城市、一個供電局一個供電局地去“推銷”。當時國內還沒有線纜剪刀應用。令人欣慰的是功夫不負有心人,經過5年不懈的努力,線纜剪刀終于被電力系統認可,在國內電力領域被人熟知。因此,業內常有人打趣稱,是卡特劉“扛”出了國內**把線纜剪刀,打開了國內線纜剪刀市場。 2000年,卡特劉轉向國外銷售市場,開始與國際線纜剪刀產品接觸。2

      外媒:中國“爆買”工業機器人,全球需求激增

      中國智能制造網

      日本工廠自動化設備和機器人綜合制造商發那科(fanuc)宣布,將投資約630億日元在茨城縣筑西市新建工業機器人工廠。新工廠將于2018年8月投產,首先計劃每月生產2千臺機器人,以滿足中國對工業機器人不斷增長的需求。 由于國內勞動力短缺和人工費上漲等原因,中國企業正在“爆買”工業機器人。受此推動,全球工業機器人需求正在增加。 新工廠投入運行后,發那科的整體月產能將提高至目前的1.5倍,至9千臺。新工廠將在關注需求的同時增強產能,*終增加至4千臺,發那科的整體產能則將增至1.1萬臺。 除了山梨縣總部工廠之外,發那科還在茨城縣筑西市的筑波工廠啟動工業機器人生產,剛剛將月產能提高到6千臺。在2017年底前要將產能提高到7千臺,但生產仍然跟不上需求。發那科會長兼CEO稻葉善治表示,“今后有望迎來比以往更多的需求”,因此決定建設新工廠。 推動需求迅速增長的*大火車頭是中國。瑞士自動化巨頭abb的中國機器人業務負責人李剛指出,原因除了中國的人工費暴漲之外,由于計劃生育政策和高學歷化的影響,中國年輕人對危險和單調的工作越來越不感興趣。 在此前并未引進機器人的中小企業之中,競爭也在激化。李剛表示,如果不

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      機器人**太快或將導致貧困激增

      網易智能

      如果你問一位經濟學家或技術專家關于自動化對社會的影響,他們會很高興地告訴你,數十年的可靠數據顯示,自動化創造的就業機會比它所摧毀的要多。 例如,現在農場工作的人比以前少得多,是因為高效的機器完成了大部分工作。這種技術提高了生產率,并發展了生活水平。因此,越來越多的人開始在休閑娛樂業工作,如接待或美發,他們得到了更高的收入和更多的閑暇時間。 如果這種模式繼續下去,人們可以設想未來工作時間會減少,如同JohnMaynardKeynes在1930年做出的預測那樣,人們的工作時間會減少到15個小時。(JohnMaynardKeynes預測未來人類的工作時間將會大幅縮短,而休假的時間將會大幅延長,到了21世紀,普通人每天只需要工作3個小時) 《衛報》曾暢想過自動化的未來:未來將有更少的商店和更少的零售店員,低薪的零售業和非技術性工作很快就會自動消失。人們將會經歷怎樣的改變?然而,這些樂觀的觀點有一個問題,它只關注大范圍的平均值,而幾乎沒有考慮到個人經歷。在英國,由于技術產生的工作機遠比其造成的失業人數要多。但對于那些在英國中部地區的汽車工廠里丟掉工作的人來說,這并不是什么好事,他們發現大多數新產

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